M.Sc. bzw. Dipl.-Ing. Fachrichtungen Weinbau/Önologie, Agrarwissenschaften mit Schwerpunkt Weinbau

DAS BIETEN WIR IHNEN

• Gesund bleiben | Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Flexibles und mobiles Arbeiten | Flexible Arbeitszeiten und Teilzeitbeschäftigungsmodelle sowie die Möglichkeit zum Homeoffice
• Wissen und Fähigkeiten erweitern | Fortbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
• Familie und Beruf vereinbaren | Familienfreundliche Arbeitsbedingungen

DAS BRINGEN SIE MIT

• Abgeschlossenes Studium (Master of Science bzw. Diplom-Ingenieur:in) der Fachrichtungen Weinbau/Önologie, Agrarwissenschaften mit Schwerpunkt Weinbau oder vergleichbare Studiengänge
• Pädagogische Kenntnisse und Fähigkeiten
• Aktuelle, tiefgreifende Kenntnisse zur Traubenerzeugung sowie zur Weinbautechnik
• Sehr gute praktische Kenntnisse und Erfahrungen im Allgemeinen und Ökologischen Weinbau, idealerweise gewonnen durch mehrjährige Berufserfahrung
• Selbstständiges, eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten, hohe Belastbarkeit, sicheres Auftreten
• Gute Medien- und Präsentationskompetenz
• Vernetzungs- und Kommunikationskompetenz, Teamfähigkeit
• Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau C 1
• gute EDV-Kenntnisse (MS-Office)
• Führerschein Kl. B (BE, L oder T wünschenswert) und Bereitschaft zu Dienstreisen sowie Fachexkursionen mit Schüler:innen im In- und Ausland

WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG Bitte senden Sie uns Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen auf dem Postweg oder per E-Mail bis zum 10.05.2024 an folgende Adresse: Aufsichts- und Dienstleistungsdirektion Referat 12, Willy-Brandt-Platz 3 54290 Trier oder bewerbung.dlr@add.rlp.de Ansprechpartner für fachliche Fragen: Dr. Philipp Rüger (0671/820-3100) – philipp.rueger@dlr.rlp.de Ansprechpartner für personalrechtliche Fragen: Sigrid Dewald (0651/9494-253) – sigrid.dewald@add.rlp.de

Weitere Informationen rund um Ihre Bewerbung

Das Land Rheinland-Pfalz fördert aktiv die Gleichbehandlung aller Mitarbeiter:innen. Wir wünschen uns daher ausdrücklich Bewerbungen aus allen Altersgruppen, unabhängig von Geschlecht, einer Behinderung, dem ethnischen Hintergrund, der Religion oder sexuellen Identität. Schwerbehinderte werden bei entsprechender Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerber*innen liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Erfahrungen, Kenntnisse und Fertigkeiten, die durch Familienarbeit oder ehrenamtliche Tätigkeit erworben wurden, werden bei der Beurteilung der Qualifikation im Rahmen des § 8 Abs. 1 des Landesgleichstellungsgesetzes berücksichtigt. Auf Wunsch wird die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung geprüft.

Wir bitten Sie, Ihre Bewerbungsunterlagen nur als Kopien (ohne Mappen) einzureichen, da keine Rücksendung erfolgt.

Mit Ihrer Bewerbung stimmen Sie der weiteren internen Verarbeitung und Speicherung Ihrer personenbezogenen Daten zu dienstlichen Zwecken gemäß der Europäischen Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) und des Landesdatenschutzgesetzes zu. Ausführliche Informationen zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Bewerbungsverfahren finden Sie auf unserer Internetseite unter dem Link https://add.rlp.de/beruf-und-karriere/rund-um-ihre-bewerbung